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Cafetalk Tutor's Column

.momo. 讲师的专栏

人間関係イイ事づくめ「陰ぼめ」

2023年8月19日

こんにちは。
「こころ傾聴」.momo.です。
いつも有り難うございます。

 

「陰ぼめ」という言葉をご存じでしょうか?

 

陰口は、本人がいない所、陰で悪口をいうことですね。

陰ぼめは、その正反対、本人がいない所、陰で褒めることをいいます。

 

自分がいない所で、陰口や悪口を言われていたことを知ったら、

誰だって、それは不快ですよね。

「〇〇さんが、あなたのことを、〇〇だと言っていたわよ。」と、

わざわざ本人に伝える人がいたとしたら、

陰口を言ったAさんも、それを本人に伝えたBさんも、よくない印象を持ちたくなるでしょう。

中には仕返しをする人もいるかもしれません。

関係のない人が聞いたとして、自分も言われてるんじゃないかと不信感を持ちます。

信頼は崩れ人間関係は悪くなる一方です。

 

逆に、人間関係を好転させる方法が、陰ぼめです。

 

本人のいない所で、褒めてくれたことを知ったら、誰だって、それは嬉しいでしょう!

褒めてくれたAさんに好意を持ち、それを本人に伝えてくれたBさんも好意的になるでしょう。

そして、信頼関係が増し、ポジティブな人間関係を構築していくでしょう。

 

『好意の返報性』(こういのへんぽうせい)といいまして、

人は誰かに好意的な何かをしてもらったら、親切で返そうという気持ちが湧いて来るそうです。

陰ぼめの場合、褒めてくれた人、それを伝えてくれた人に対して

その人達に何か親切にしたい(お役に立ちたい)という気持ちが生まれてくると思います。

 

こうして、他者のイイ面にフォーカスして褒めることができる人の周りには、

連鎖してイイ人たちが集まって来てくるのです。

「幸せの連鎖」が起こって行くでしょう。

わたくし自身も、意識して人のイイ面を見るように、心掛けています。

最後に少し、何も絶対に陰口を言ってはいけないという意味ではないです。
自分を保ち守るために、相手を吟味してある程度必要な時もあるかなと、私は思います。

または、誰にも他言しませんからトラブルにならない、当方の傾聴をご利用いただければと思います。
どんなお話をしても、何を仰っても大丈夫ですから。

過去参考記事:相手の承認欲求を満たす方法パートⅠ~Ⅳ
Ⅰ「有り難う承認」
Ⅱ「触れ合い承認」
Ⅲ「名まえ呼び承認」
Ⅳ「褒め承認」

 

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12月20日(冬至前日)までのご料金

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.momo.

 

 

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